Tag der Jobcenter am 07.11.2023 in Berlin, einer jährlichen Fachtagung für Führungskräfte aus den Jobcentern Deutschlands, wurden verschiedene Themen rund um die Eingliederung von Menschen aus der Bedürftigkeit in das Berufsleben und die damit verbundene Rolle der Jobcenter beleuchtet. Mehr als 900 Teilnehmende aus den Jobcentern bundesweit haben an der Veranstaltung teilgenommen und dabei unter anderem Wortbeiträgen von Bundesminister Hubertus Heil und Andrea Nahles, der Vorstandsvorsitzenden der Bundesagentur für Arbeit, beigewohnt.

Im zweiten Teil des Tages konnten die Anwesenden an Workshops zu verschiedenen Themengebieten teilnehmen. Einer dieser Workshops mit dem Titel „Inklusion leben: Gezielte Zusammenarbeit mit den neuen Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber“ widmete sich dabei den neuen Möglichkeiten in der Kooperation der Jobcenter mit den EAA Fachberater/-innen, die nun bundesweit in den jeweiligen Gebietskörperschaften agieren.

Fachberater Kilian Ehrlich vom Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V. in Marburg nahm das Angebot wahr, stellvertretend für alle Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber, die praktische Arbeit im Landkreis Marburg-Biedenkopf exemplarisch vorzustellen.

Nach einer kurzen Einführung zur Implementierung und rechtlichen Einbettung der EAA durch Martin Weiland (BMAS) und Christoph Beyer (BIH) stellte Herr Ehrlich in einem Vortrag den rund 60 Workshop-Teilnehmenden seine tägliche Arbeit als Fachberater sowie die im letzten Jahr etablierten Arbeitsweisen und Erfolge vor. Neben einer Vorstellung der in Hessen aufgebauten Strukturen machte er dabei insbesondere auf die neuen Möglichkeiten der Arbeitgeberunterstützung durch die EAA und weiterführend die Rolle in der langfristigen Verbesserung der Beschäftigungssituation von schwerbehinderten Menschen aufmerksam. 

„Die enge und stetige Kooperation mit den Leistungsträgern, wie den Jobcentern, den Agenturen für Arbeit, Integrationsfachdiensten und Integrationsämtern, ist dabei ein ganz entscheidender Faktor. Die EAA ermöglichen es dabei, neue und kreative Wege in der Arbeitgeberunterstützung zu gehen, welche es aktiv zu nutzen gilt. Die bisherige Erfahrung zeigt, dass hiervon alle Beteiligten profitieren.“, so Herr Ehrlich zu der Bedeutung einer zukünftig guten Zusammenarbeit.

Im Anschluss an den Vortrag von Herrn Ehrlich wurden in fünf Kleingruppen, die jeweils von Fachberater/-innen aus verschiedenen Bundesländern geleitet wurden, Fragestellungen zu den Chancen und Möglichkeiten der EAA bearbeitet und letztlich im Plenum zusammengetragen.

In sehr offenen und fruchtbaren Gesprächen waren sich alle Workshop-Teilnehmende einig, dass die Einheitlichen Ansprechstellen für Arbeitgeber eine Bereicherung für das bestehende System darstellen und es möglich machen, kleine und mittelständische Arbeitgeber umfassender zu betreuen und die Vermittlung von schwerbehinderten Menschen ins Arbeitsleben langfristig voranzutreiben. Eine gute Kooperation in den einzelnen Bundesländern zwischen EAA und Jobcentern ist dabei ein bedeutungsvoller Baustein.