Gießen | Geflüchtete in Pflegeberufe bringen – das macht das Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft erfolgreich mit dem Projekt „First Step – Qualifizierungs- und Vermittlungsangebot für die Pflege“. Das Projekt ist Teil des IQ Landesnetzwerks Hessen und wird flankiert durch eine Kooperation mit der AOK Hessen. Um noch mehr Praxisnähe zu ermöglichen, spendete die AOK Hessen jetzt einen Rollator, einen Rollstuhl und einen Lifter für die Unterrichtsräume. Die Gerätschaften übergab Katja Sieblist von der AOK in den Räumen des Bildungswerks im Beisein von einigen Teilnehmern des Projekts an BWHW-Regionalleiter Reiner Sippel.

30 Männer und Frauen aus unterschiedlichen Ländern nehmen derzeit am Projekt teil. Hier werden sie in Theorie und Praxis auf eine Berufstätigkeit im Pflegebereich vorbereitet. Die Geflüchteten und Migrant/-innen erhalten eine berufsbezogene Sprachförderung, informieren sich über das Leben und Arbeiten in Deutschland und erwerben erste Fachkenntnisse. Dazu gehören pflegerische Grundlagen, wie etwa der Umgang mit Patienten und die Einhaltung von Hygienevorschriften.

Zusätzliche Expertise erhält das Projekt durch eine Kooperation mit der AOK Hessen, die als Hessens größte Krankenkasse einen Teil der Qualifizierung an den BWHW-Standorten Gießen, Wetzlar und Wiesbaden übernimmt. Ein Qualifizierungsbaustein fand bereits im September im BWHW Gießen statt. Hier bekamen die Teilnehmenden einen Überblick über das deutsche Gesundheitssystem und die fünf Säulen der Sozialversicherung. Im nächsten Modul wird sich die Gruppe mit den Regelungen der Pflegeversicherung auseinandersetzen. Nach der theoretischen Qualifizierung absolvieren die Teilnehmenden zwei sechswöchige Betriebspraktika in regionalen Pflegeeinrichtungen, Kliniken und Pflegeschulen. Zum Beispiel Yaseen Muhammed aus Pakistan – er arbeitete in der Kardiologie des Gießener Uni-Klinikums: „Zuerst war es schwer mit der Sprache. Dann habe ich viel gelernt und hatte viel Spaß.“ Im Anschluss an „First Step“ können die Teilnehmenden ihre Qualifizierung im Pflegebereich fortsetzen oder in Einrichtungen der Alten- und Krankenpflege arbeiten. Um den Übergang bestmöglich für jeden einzelnen zu gestalten, stehen die Mitarbeitenden des BWHW unterstützend zur Seite.

 „First Step“ greift den hessenweiten Bedarf an Pflegekräften auf und unterstützt Migrant/-innen sowie Geflüchtete einen Weg in Beschäftigungsverhältnisse im Pflegebereich zu finden. Das Qualifizierungs- und Vermittlungsangebot schlage gleich mehrere Fliegen mit einer Klappe und nutze der Gesellschaft, erläutert Reiner Sippel, Regionalleiter des Bildungswerks der Hessischen Wirtschaft: „Immer mehr alte Menschen brauchen Pfleger, während die jüngere, berufstätige Bevölkerung schrumpft. Daher ist es sinnvoll, denjenigen Migranten, die voraussichtlich hier bleiben dürfen, möglichst zügig einen Einstieg in den Arbeitsmarkt zu ermöglichen.“

Während des ersten Kurses wurde bereits deutlich: Das Angebot findet sowohl bei den Teilnehmenden als auch bei hessischen Pflegeeinrichtungen eine große Resonanz.

Das Projekt findet bis Dezember 2018 in drei Durchläufen statt und wird konzeptionell weiterentwickelt. Der nächste Starttermin an allen drei Standorten [Gießen, Wetzlar und Wiesbaden] ist der 2. Mai 2017.